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7 ans de carrière

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7 ans de carrière

Message par hautes-terres le Dim 30 Avr 2017 - 7:23

EXEMPLE DE CE QU'IL NE FAUT PAS FAIRE :

J'ai bâtit sur l'open Ladder une équipe Skaven qui compte 3 coureurs qui cumulent 400 point d'Xp + 1 Vermine FO 4 avec Tavle et Chataîgne. Un vrai regal à jouer!. Aujourd'hui, ces 4 joueurs ont les 7 ans d'ancienneté et je continuais à jouer sans modération.

Je gagnais très souvent (un coureur capable de marquer en 1tour) mais j'ai oublié la gestion des carrières .

Aujourd'hui, jouer cette équipe devient un calvaire, des morts et des blessures en pagaille (je termine les matchs à deux ou trois joueurs), obliger de prendre 2 APO, pas de sous pour renvoyer et racheter des joueurs.

Je me suis rendu compte que cette équipe n'est plus viable. Dommage

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Re: 7 ans de carrière

Message par Boss Hogg le Dim 30 Avr 2017 - 13:05

et du coup que conseilles tu ? faut-il ménager certains joueurs en ne leur faisant pas debuter chaque match par exemple ?

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Re: 7 ans de carrière

Message par hautes-terres le Lun 1 Mai 2017 - 10:52

Tout dépend de l'objectif de l'équipe, au-delà de 35 matchs et sans dégâts , il faut penser renvoyer si une partie des joueurs atteint la limite.

C'est surtout important qu'en tu regardes les stats de l'équipe adverse. Ce matin, j'ai ciblé le 7 ans de carrière, mort directe (sauvé par l'apo), cela peut être efficace pour diminuer le nombre de joueurs adverses et avoir une stratégie de conservation de balle plus longtemps.

J'imagine que M.Doc Fumble doit avoir analyser tous les scénaris sur le sujet.

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Re: 7 ans de carrière

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